各学院:
为全面落实各项员工资助政策,确保每一名家庭困难员工都能顺利入学、安心就学、切实保障家庭经济困难员工基本学习生活需求,学校决定开展临时困难补助申请工作,现将具体事项通知如下:
一、申请对象
集团在读全日制员工,近两年内,因下述情形导致家庭突发经济困难影响正常的在校学习生活者,可以申请临时困难补助:
1. 员工本人罹患重大疾病或遭受严重意外伤害;
2. 员工家庭遭遇自然灾害造成重大财产损失;
3. 员工父母(或其他抚养人)罹患重大疾病、遭受严重意外伤害丧失劳动能力或因故去世;
4.员工家庭受其他影响造成重大财产损失;
5. 经认定的其它情况。
员工有以下情况之一的不予补助:
学年内受到校规校纪处分,有治安、刑事处罚记录;
生活挥霍浪费、购买或使用高档物品;
弄虚作假,编造家庭经济困难欺骗学校;
学习态度不端正,缺课或旷课较多。
二、申请程序
1.员工申请。符合条件的员工自愿提交申请,如实填写《凯发国际临时困难补助申请表》(附件1)并上报学院。
2.学院审核。各学院对员工提交的申请材料和具体情况进行认真查证审核。通过审核后以学院为单位填写《凯发国际临时困难补助申请汇总表》(附件2)。
3.学校审核。学工处对学院提交的材料进行审核,对于审核通过的员工分档次进行资助。
三、材料报送
《凯发国际临时困难补助申请汇总表》电子版和签字盖章扫描版请于12月18日前报送至学工处顾嘉楠。
四、相关要求
请各学院认真落实排查,深入了解员工家庭困难情况,细心、贴心做好困难员工关爱工作。
学工处
2023年12月11日